労働法一覧

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経団連、副業・兼業の促進――働き方改革フェーズⅡとエンゲージメント向上を目指して(5日)

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厚労省、雇用保険マルチジョブホルダー制度について~令和4年1月1日から65歳以上の労働者を対象に「雇用保険マルチジョブホルダー制度」を新設します~(2021/10/01)

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厚労省、雇用保険マルチジョブホルダー制度について~令和4年1月1日から65歳以上の労働者を対象に「雇用保険マルチジョブホルダー制度」を新設します~(1日)

○Q&A~雇用保険マルチジョブホルダー制度(1日)

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厚労省、育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則の一部を改正する省令(案)に関する御意見募集の結果について(2021/09/30)

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厚労省、子の養育又は家族の介護を行い、又は行うこととなる労働者の職業生活と家庭生活との両立が図られるようにするために事業主が講ずべき措置等に関する指針の一部を改正する告示(案)に関する御意見募集の結果について(2)(30日)

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厚労省、育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則等の一部を改正する省令(案)に関する御意見募集の結果について(2)(30日)

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厚労省、子の養育又は家族の介護を行い、又は行うこととなる労働者の職業生活と家庭生活との両立が図られるようにするために事業主が講ずべき措置等に関する指針の一部を改正する告示(案)に関する御意見募集の結果について(1)(30日)

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厚労省、育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則の一部を改正する省令(案)に関する御意見募集の結果について(1)(30日)

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子の養育又は家族の介護を行い、又は行うこととなる労働者の職業生活と家庭生活との両立が図られるようにするために事業主が講ずべき措置等に関する指針の一部を改正する告示(厚労省告示第365号、366号)(30日)

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育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則の一部を改正する省令(厚労省令第169号)(30日)

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育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則等の一部を改正する省令(厚労省令第166号)(30日)

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厚労省、子の養育又は家族の介護を行い、又は行うこととなる労働者の職業生活と家庭生活との両立が図られるようにするために事業主が講ずべき措置等に関する指針の一部を改正する告示(案)に関する御意見募集の結果について(2021/09/30)

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◆SH3770◆最一小判 令和3年5月17日 各損害賠償請求事件(深山卓也裁判長)

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厚労省、新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の方向け)(24日)

○ワクチンの接種を拒否した労働者を、解雇、雇止めすることは可能か ○ワクチンを接種していない労働者を、人と接することのない業務に配

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連合、労働協約の地域的拡張適用に係る厚生労働大臣の決定・公告に対する談話(22日)

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厚労省、労働協約の地域的拡張適用について厚生労働大臣が決定した事案(22日)

○中央労働委員会による決議(8月4日)

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内閣府男女共同参画局、女性活躍・男女共同参画の現状と課題 令和3年9月(2021/09/22)

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厚労省、監督指導による賃金不払残業の是正結果(令和2年度)(2021/09/22)

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厚労省、監督指導による賃金不払残業の是正結果(令和2年度)(22日)

○賃金不払残業の解消のための取組事例(22日)

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厚労省、次世代育成支援対策推進法施行規則の一部を改正する省令(案)に関する御意見の募集について(21日)

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