丸善石油化学、当社における品質不適切行為に関する調査報告書および再発防止策の公表ならびに役員報酬の減額について（4日）
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コスモエネルギーホールディングス、当社子会社の品質不適切行為に関する調査報告書、再発防止策ならびに役員報酬の減額について（4日）
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トヨタとパーク２４、東京都内におけるカーシェアリングサービスのトライアル実施に関する合意書を締結（3日）
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経産省、株式会社神戸製鋼所に対し、「神戸製鉄所火力発電所（仮称）環境影響評価準備書」に対する勧告を行いました（4日）
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東商リサーチ、2017年度「コンプライアンス違反」倒産（4日）
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内閣府、消費者基本計画工程表の改定素案に対する意見（3月30日付）を掲載（2日）
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日証協、証券市場ＢＣＰフォーラム（ＢＣＰ対策委員会）における平成29年度の活動概要を掲載（4日）
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東商リサーチ、大塚家具、9四半期ぶりに最終黒字の可能性も（4日）
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厚労省、2018年1月30日 第５回労働政策審議会労働政策基本部会（4日）
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厚労省、第１回社会保障審議会年金部会（4日）
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経産省、電力先物市場の在り方に関する検討会-報告書（4日）
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NISC、サイバーセキュリティ戦略本部第17回会合を開催（4日）
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環境省、公害健康被害の補償等に関する法律の補償給付等の改定について（2日）
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東京個別指導学院、当社取締役会の実効性に関する評価結果の概要について（4日）
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神戸製鋼所、兵庫県神戸市における発電事業に関する会社分割（簡易新設分割）について（4日）
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三井住友海上火災・あいおいニッセイ同和、～保険金不正請求検知ソリューションの導入～ＡＩ（人工知能）技術を活用した保険金支払業務の高度化について（4日）
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三菱UFJリサーチ&コンサルティング、【独自調査】大手企業におけるグローバル経営人材の育成に関する実態調査 結果発表（4日）～グローバル共通の仕組みで経営人材を育成できている企業は2割に留まる～
三菱UFJリサーチ&コンサルティング、【独自調査】大手企業におけるグローバル経営人材の育成に関する実態調査 結果発表（4日）～グロ
熊本市と日本マイクロソフト、デジタルトランスフォーメーションによる働き方改革推進で連携（3日）
熊本市と日本マイクロソフト、デジタルトランスフォーメーションによる働き方改革推進で連携（3日） ・AIを含む最新技術の活用を前提とした、職
労政・研修機構、資料シリーズ No.204 雇用バッファの動向 ─長期雇用慣行の持続可能性（30日）
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日本原電、東海第二発電所の新規制基準適合に伴う稼働及び延長運転に係る原子力発電所周辺の安全確保及び環境保全に関する協定書の締結等について（29日）甲:茨城県、乙:東海村、丙:日立市，常陸太田市，ひたちなか市，那珂市、丁:水戸市、戊:当社
日本原電、東海第二発電所の新規制基準適合に伴う稼働及び延長運転に係る原子力発電所周辺の安全確保及び環境保全に関する協定書の締結等について（2