人権・人道一覧

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厚労省、「雇用の分野における障害者の差別禁止・合理的配慮の提供義務に係る相談等実績(令和5年度)」を公表(28日)

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日弁連、誰もが改姓するかどうかを自ら決定して婚姻できるよう、選択的夫婦別姓制度の導入を求める決議(14日)

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総務省、デジタル空間における情報流通の健全性確保の在り方に関する検討会 ワーキンググループ(第25回)資料(7日)

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法務省、 令和5年年報公表(訟務事件統計、登記統計及び人権侵犯事件統計)(31日)

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欧州データ保護監督機関、生成型AIに関するEDPSガイドライン(3日)

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ILO、機関投資家向け『ビジネスと人権』ガイド 投資行動で人権尊重に取り組むためのWhat、Why、Howを公表(22日)

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経産省、産業構造審議会製造産業分科会 繊維産業小委員会(第12回)資料〔中間取りまとめ(骨子案)〕(31日)

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総務省、デジタル空間における情報流通の健全性確保の在り方に関する検討会 ワーキンググループ(第23回)配付資料(2024/5/27)

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EU理事会、企業持続可能性デューデリジェンス指令を採択(成立)(24日)

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EDPB、ChatGPTタスクフォースレポート(24日)

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総務省、安心・安全なメタバースの実現に関する研究会(第7回)(2024/5/24)

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総務省、デジタル空間における情報流通の健全性確保の在り方に関する検討会(第20回)配付資料 ※ワーキンググループ(第22回)合同開催(2024/5/24)

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総務省、安心・安全なメタバースの実現に関する研究会(第7回)資料〔報告書骨子(案)〕(24日)

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内閣官房、ビジネスと人権に関する行動計画の実施に係る関係府省庁施策推進・連絡会議(第10回)資料(22日)

 ○行動計画3年目(2023年4月から2024年3月末)の実施状況報告(案)(22日)  

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内閣府、AI戦略会議(第9回)資料(22日)

 ○資料2-1 「AI制度に関する考え方」について(22日)    ○資料2-2 「AI制度に関する考え方」について(概要)(22日

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内閣府、AI戦略会議 第9回 議事次第・配付資料(2024/5/22)

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EU理事会、AI規則を採択〔署名・EU官報掲載を経て掲載から20日後に発効。一部規定を除き発効から2年内に適用開始〕(21日)

 ○AI規則(21日)  

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欧州評議会、AIと人権、民主主義と法の支配に関する欧州評議会枠組条約を採択(17日)

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東京地裁(別所卓郎裁判長)、AGCグリーンテックに勤務する一般職女性従業員が、男性従業員の総合職のみに家賃の8割などを補助する社宅制度利用を認め、ほぼ女性が占める一般職には月3000円などの住宅手当しかないのは男女雇用均等法が禁止する間接差別に当たり違法だとして損害賠償を求めた訴訟で、主張を認め同社に約378万円の賠償命令(13日)

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総務省、OECD閣僚理事会の結果(8日)

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