外国人集住都市会議、「新たな外国人材の受入れに係る多文化共生推進について（意見書）」を国へ提出しました（29日）
「労働法」一覧
◆SH2219◆最二小判 平成30年6月1日 地位確認等請求上告事件（山本庸幸裁判長）
厚労省、厚生労働省における障害者雇用のさらなる推進に向けた取組（29日）
エン・ジャパン、転職コンサルタント100人に聞いた！退職時の引きとめ」実態調査、5割のコンサルタント「2人に1人のミドルが退職時に引きとめにあう」、引きとめにより転職を思いとどまるケースは「3割未満」、民法628条、労契法等
厚労省、「食品衛生に関する監視指導の実施に関する指針の一部を改正する件(案)」（広域的な食中毒事案への対策強化等）に関する御意見の募集について（29日）
参院本会議、出入国管理及び難民認定法等2法を改正する法律案の趣旨説明・質疑で審議入り（28日）
NTTコミュニケーションズ、業務におけるマイナンバーカードの活用を可能とする総務大臣認定を取得〜2019年1月から、入退館認証などへの活用を開始（28日）
総務省、民間事業者におけるマイナンバーカードの利活用－エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社による空き領域の利用（28日）活用事例3例目
厚労省、規格不適合の防毒マスクの流通が判明～輸入者が防毒マスクの回収・交換を行っています（28日）
厚労省、派遣元事業主に対する労働者派遣事業改善命令について（28日）
JR東日本、案内AIみんなで育てようプロジェクト」共同実証実験開始について（27日）素直で習得率高き日本電気の「PaPeRo i®」など各駅で多種多様な面々が。AI最前線のフロントランナー達が更に腕を磨く場。
厚労省、平成30年賃金引上げ等の実態に関する調査の概況（27日）
内閣府、会計基準が企業収益の分析に与える影響について等（2日、今週の指標27日）
衆議院法制局、出入国管理及び難民認定法及び法務省設置法の一部を改正する法律案に対する修正案・要綱・経過等（26日提出、27日通過）
衆院本会議、サイバーセキュリティ基本法の改正案を賛成多数で可決・参議院に回付、出入国管理及び難民認定法及び法務省設置法の一部を改正する法律案を賛成多数で委員長報告のとおり修正議決・参議院に回付（27日）
ANAホールディングス、AVATARを活用し、障がい者の就労を支援（26日）主要新聞報道によると、ミャンマーから受け入れた外国人技能実習生の帰国祝賀セレモニーを成田で開催、丁重にもてなし歓待、一期生15人が3年間地上職の業務をしっかり学び帰国（26日）
エン・ジャパン、企業に聞いた、LGBTに関する認知度調査―5割が「LGBT社員が社内にいるか分からない」と回答。LGBT社員の採用・在籍実績のある企業は1割に留まる（27日）
エン・ジャパン、「企業のダイバーシティ」実態調査（26日）
エン・ジャパン、8割のミドルが「年下や女性の上司」の経験あり。40代以上の3人に2人が年下上司を経験。―「ミドルの転職」ユーザーアンケート（20日）
幸楽苑ホールディングス、外食産業のこれからの働き方を実現（21日）AIを活用した人事評価制度が始動。人間の主観から人工知能の客観重視への転換